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Sur RDV
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Accompagnement individuel au cabinet ou en entreprise :
o Prise en charge psychologique : orientation scolaire (adolescent, jeune adulte), changement de carrière, reconversion, réinsertion, reprise d'activité après accident ou maladie, retour vers l'emploi après un burn-out, départ en retraite, souffrance au travail, psycho-traumatisme, psycho-éducation…
o Conseil en ressources humaines : motivation, potentiel, ressources personnelles, management, santé et bien-être au travail, réalisation de soi, évolution personnelle...
o Coaching professionnel : prise de fonction, conseil en management, gestion des conflits, gestion du stress, gestion des émotions, transition et évolution professionnelles…
o Accompagnement des travailleurs en situation de handicap (déplacement à domicile possible)
· Interventions dans les organisations :
o Développement de la coopération dans les collectifs de travail
o Supervision / Régulation d'équipes (Institutions, Etablissements sociaux, médico-sociaux et sanitaires)
o Gestion de crise suite à un événement dramatique (débriefing psychologique)
o Conduite du changement
o Recrutement
o Bien-être et Qualité de Vie au Travail
o Coaching d’équipe
o Actions de formation : cohésion d'équipe, gestion du stress, gestion des conflits...
(Thème étudié sur demande)
Conventions de partenariat signées avec :
- MGEN Metz
- Société REHALTO
Références :
- AMAPA Metz
- CMA 57
Les séances
La première séance a pour but de créer une relation de confiance. A la fin de la séance, si vous ne vous sentez pas en confiance, vous êtes libre de chercher un autre professionnel. Établir une relation de confiance est primordial pour la suite de l'accompagnement dans la thérapie.
C'est vous qui choisissez toujours de revenir d'une séance à l'autre, même si je vous préconise de continuer à nous voir. Parfois 2 à 3 séances suffisent à vous sentir mieux.
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